Duale Berufsausbildung: Neue Kompetenzen für Ausbilder
In einem Interview mit dem Personalmagazin der Haufe Group spricht Claudia Schmitz über neue Kompetenzen in der Berufsausbildung und die zukünftige Rolle des HR-Bereichs. …
Kolumne Personalwirtschaft – Schaut auf die Werte, nicht auf die Generationen!
Die Generation Alpha tritt bald in den Arbeitsmarkt ein. Was dies für Unternehmen heißt und warum man sich dringend mit den Werten der Generation beschäftigen sollte, erklärt Claudia Schmitz in ihrer Kolumne. …
ChatGPT in der Berufsausbildung: Wie KI die Bildung revolutioniert
Die fortschreitende Digitalisierung hat die Art und Weise, wie wir uns Wissen aneignen und vermitteln können, immer mehr verändert. In diesem Zusammenhang eröffnet der Einsatz künstlicher Intelligenz (KI) in der Berufsausbildung viele neue Möglichkeiten für das Lernen, Ausbilden, Vermitteln und Auswerten von Daten. …
Personalwirtschaft – Passungsprobleme in der Ausbildung: Woran liegt das?
Betriebe und Auszubildende zusammenzubringen scheint immer schwieriger zu werden. Eine Bestandsaufnahme und mögliche Lösungen. …
Kolumne Personalwirtschaft – Hat die duale Berufsausbildung eine Zukunft?
Die Zahl der dualen Ausbildungen ist rückläufig, das Studium immer beliebter. Wie es um die Zukunft des dualen Ausbildungssystems steht, berichtet Claudia Schmitz in ihrer Kolumne. …
Kolumne Personalwirtschaft – Quereinstieg: Unbeachtete Zielgruppen für Ausbildung begeistern
Im Azubi-Recruiting konzentrieren sich Unternehmen meist auf Schülerinnen und Schüler. Darüber hinaus gibt es aber weitere Zielgruppen, die unbeachtet bleiben. Wie diese angesprochen werden können, erklärt Claudia Schmitz in ihrer Kolumne. …
Kolumne Personalwirtschaft – Neue Lernorte in der Ausbildung
Remote work wird auch in der Berufsausbildung immer beliebter. In ihrer Kolumne erklärt Claudia Schmitz, wie Unternehmen die Umsetzung gelingen kann. …
Kolumne Personalwirtschaft – Neuer Rahmenplan zur AEVO: Haben wir dadurch bessere Ausbildende?
Das BIBB hat einen neuen Rahmenplan zur Ausbildereignungsverordnung (AEVO) beschlossen. In ihrer Kolumne gibt Claudia Schmitz eine erste Einordnung zu diesem ab. …
Kolumne Personalwirtschaft – Ist TikTok für das Azubi-Marketing sinnvoll?
Wie sinnvoll ist es, TikTok als Marketingmaßnahme für das Azubi-Recruiting einzusetzen? Das erläutert Claudia Schmitz in einem neuen Beitrag für die Personalwirtschaft. …