Hygienekonzept
Beim Onboarding stehen viele Ausbildungsverantwortliche vor der Frage, wie dieses nach dem aktuellen Hygienekonzept durchzuführen ist. Im ersten Schritt ist es wichtig, zunächst überhaupt ein Hygienekonzept zu haben. Das wird nach Berichten von einigen Unternehmen mit internen „entspannt“ vollzogen. Aktuelle Fälle zeigen, welche großen Auswirkungen diese mangelnden Konzepte nicht nur aus gesundheitlichen Aspekten mit sich bringen, sondern führen zu einem starken Image-Schaden, der es schwerer macht, Azubis zu finden und zu binden.
Räumlichkeiten müssen daher nach Abstandsregelungen überprüft werden und Schutzausrüstung zur Verfügung gestellt werden. Eine Überlegung kann auch sein, die Einführungstage nach außen zu verlegen. Parks, abgesperrte Außengelände des Unternehmens oder erreichbare Wald- und Wiesenstücke bieten dazu gute Möglichkeiten.
Die sichere Variante ist die Durchführung mit digitalen Medien via Zoom, Skype oder MS Teams vom Arbeitsplatz oder zu Hause.
Erfahre mehr Ideen und Beispiele in folgendem Video zum Thema:
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